为积极落实就业优先政策，缓解就业压力，降低求职成本，日前，市劳动就业管理中心联合街道、社区，将“社区微招聘”搬进市民广场，通过“小而精”的专场招聘，实现就业服务“零距离”，助力群众“家门口”端稳就业饭碗。

18日晚6点半，首场“社区微招聘”活动如期开市，现场人气火爆。15家优质企业携150余个岗位现场“设摊纳贤”，岗位覆盖智能制造、现代服务、商贸零售等多个领域，包含技术员、销售顾问、家政服务等丰富工种，为求职者带来多元化的就业选择。招聘展位前，求职者往来穿梭、咨询不断，成为夜幕下一道热闹非凡的“夜市风景线”。

市人社局副局长余兵：“此次系列招聘活动，招聘企业都是我们精挑细选的，我们以社区周边的商超、餐饮等本地企业为主，提供就业岗位，岗位门槛适中，离家近，特别适合社区里的失业人员、灵活就业者和宝妈等群体。”

宝妈黄津梦：“今天来到社区微招聘，也是因为目前孩子刚2岁多一点，马上可以上托班的年龄了，之前也是因为照顾孩子所以离职了。目前是想找一份会计的岗位。”

活动现场精心设置政策咨询区、职业指导区和岗位匹配区，为求职者提供“一站式”就业服务。不少居民借着晚间散步的闲暇，轻松完成了从求职咨询到面试的全流程，省心又高效。

市民景琳芝：“像之前找工作要去招聘会，或者在网上投简历。像今天这种活动，我出门遛个弯、散散步，就能找到工作，然后还能在现场和企业面对面沟通，我有什么疑惑的话，企业当时就可以给我解答了这个问题。我希望这样的活动多多举办。”

就业是民生之本，这场“小而精”的社区微招聘，成功打通了就业服务的“最后一公里”。市人社局表示，作为“社区微招聘”系列活动的首场，此次活动收效显著，后续还将在广场、超市、小区门口连续举办11场，持续把贴心的就业服务送到居民“家门口”。

市人社局副局长余兵：“我们句容市零工市场将逐步建立‘社区就业信息库’，登记居民的就业需求，再和企业岗位精准匹配，通过社区微信公众号、抖音号等进行岗位推荐，让居民‘不出家门（社区）就知岗位事’，让居民真正实现‘家门口就业’。”